براساس این بخشنامه؛ عدم رعایت این موارد از سوی کارکنان، تخلف اداری محسوب شده و سازمان امور اداری و استخدامی کشور با خاطیان از سوی مدیران دستگاه‌های اعمال مجازات از اخطار کتبی تا انفصال موقت برخورد می‌کنند.