بررسی شواهد نشان می‌دهد که بسیاری از نجومی بگیر‌های مدیریتی دارای تصور خود محور پنداری یا شاخص بودگی هستند. تصوری که فرد را به باور مشروع بودگی دریافتی‌های نجومی می‌رساند. واقعا یک نجومی بگیر حاضر است چقدر بگیرد تا کنار برود و هیچ کاری نکند؟