مسئولیت های اجتماعی بانک پاسارگاد

پایگاه تحلیلی خبری شعار سال

سرویس ویژه نمایندگی لنز و عدسی های عینک ایتالیا در ایران با نام تجاری LTL فعال شد اینجا را ببینید  /  سرویس ویژه بانک پاسارگارد فعال شد / سرویس ویژه شورای انجمنهای علمی ایران را از اینجا ببینید       
سه‌شنبه ۲۴ تير ۱۴۰۴ - 2025 July 15
مسئولیت های اجتماعی بانک پاسارگاد
اقدامات بانک هزاره سوم؛
بانک پاسارگاد در ادامه فعالیت‌های خود در حوزه مسئولیت‌های اجتماعی اقدامات سازنده‌ای در زمینه تأمین انرژی پایدار و ایجاد ارتباط امن در پناهگاه سوم قله دماوند انجام داد.
کد خبر: ۳۸۹۹۶۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۴/۱۱

افتتاح دو مدرسه؛
به همت بانک پاسارگاد دو مدرسه در مناطق سیل زده خوزستان ساخته شد و به مناسبت چهل و یکمین سالگرد پیروزی انقلاب اسلامی به بهره‌برداری رسید.
کد خبر: ۲۶۰۶۳۹   تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۱۱/۲۳

در راستای ایفای مسئولیت‌های اجتماعی؛
بانک‌پاسارگاد در راستای توسعه‌ی خدمات خود و ایجاد آمادگی برای دانش‌آموزان جهت بهره‌مندی از خدمات بانکی به‌عنوان آینده‌سازان کشور، سپرده سرمایه‌گذاری کوتاه‌مدت دانش‌آموزی افتتاح می‌کند.
کد خبر: ۲۴۹۱۶۷   تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۹/۱۹

سرپرست استانداری گلستان:
غراوی گفت: با همکاری ستاد اجرایی فرمان حضرت امام (رحمه الله علیه) ۴هزار پک لوازم خانگی، با همکاری بانک پاسارگاد ۸۰۰ پک لوازم خانگی و با مساعدت بنیاد مستضعفان نیز هزار پک لوازم خانگی بین مردم آسیب دیده از سیلاب توزیع خواهد شد.
کد خبر: ۲۰۱۱۸۹   تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۱/۲۵

تنها حامی مالی برتر فدراسیون کشتی؛
در مسابقات بین المللی کشتی آزاد جام تختی در کرمانشاه از بانک پاسارگاد بعنوان تنها حامی مالی برتر فدراسیون و تیم‌های ملی کشتی تقدیر شد.
کد خبر: ۱۸۸۳۹۳   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۱/۲۲

از بانک پاسارگاد بیشتر بدانیم؛
نظام تعالی سازمانی بانک پاسارگاد، رویکردی بنیادین و راهبردی برای تضمین حصول اطمینان از رشد پایدار، مستمر و متوازن بانک و نیز فراهم نمودن زمینه حضور در عرصه رقابت جهانی است چرا که مضمون و مفاهیم ارائه شده در مدل تعالی سازمانی، همان تجربه های موفق و رویکردهای سازمان های برتر جهانی است. تدوین چشم انداز، تعیین اهداف راهبردی و مشخص نمودن راهبردهای تحقق آن اهداف و اشاعه و ترویج آنها در تمامی سطوح سازمانی ستاد و شعبه ها، جهت ایجاد درک مشترک و جمعی از برنامه ها و نقش یکایک افراد در پیشبرد آنها، سازماندهی مناسب برای گسترش دارایی های نامشهود و همچنین تغییر باورها، اندیشه ها، دیدگاه ها و قابلیت های راهبری و مدیریتی از جمله موضوعات مورد توجه در این زمینه است.
کد خبر: ۱۸۷۰۳۸   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۱/۱۵