شعار سال: در جلسه ای با حضور کارفرما و کارگران 18 بند مورد پذیرش رییس شرکت بهره بردار قرار گرفت که در ادامه مشاهده می کنید:

١- مقرر گردید قراردادهای کارگران بصورت یکساله منعقد شود
 
٢-قرارداد طبق روال گذشته فقط با شرکت معادن فاریاب صورت پذیرد
 
٣-طرح طبقه بندی مشاغل باید اجرا شود
 
٤- طرح محدودیت حق اولاد برداشته شود
 
٥- مدیران معدن از میان نیروهای بومی و متخصص منطقه که داری مقبولیت نزد کارگران هستند تعیین گردد
 
٦- هم حراست و هم پایگاه بسیج در معدن ایجاد شود و مسائل فرهنگی هم دنبال شود
 
٧- سرویس ایاب و ذهاب باید فراهم و از ظرفیت حمل و نقل برابر قانون حق تردد داده شود
 
٨-وضعیت بیمه بیکاری کارگران حل و فصل گردد
 
٩- قرارداد کارگران در اسرع وقت منعقد گردد
 
١٠- کمیته طرح طبقه بندی ظرف یک هفته آینده انجام گیرد.
 
١١- ایمنی در محل کار به صورت کامل رعایت گردد
 
١٢- مقرر گردید سفته بعنوان تضمین برای استفاده ماشینالات با تایید چک لیست کارشناسی اخذ و کمیته فنی ارزیابی ماشینالات تشکیل شود
 
١٣-کمیته انضباط کار تشکیل شود
 
١٤- از ظرفیت دستگاههای دولتی جهت رفع مشکلات تولید در معدن استفاده شود
 
١٥- مقرر گردید در اسرع وقت نسبت به انتصاب مدیر واحد نیروی انسانی معدن اقدام شود.
 
١٦- حضور آقای حیدری بیزنو در معدن ممنوع می باشد
 
١٧- مقرر گردید از بعضی از کارگران که قطع عضو و مصدوم شده اند توسط کارفرما ملاقات و دلجویی شود
 
١٨- مقرر گردید به افرادی که نقص عضو شده اند تا سقف ٥٠ میلیون بیمه تکمیلی و در صورت نیاز ٥٠ میلیون تومان کارت طلایی پرداخت گردد.
 
 
شعارسال، با اندکی تلخیص و اضافات برگرفته ازپایگاه خبری جی پلاس ، تاریخ انتشار:31 اردیبهشت 1400، کدخبر: 1510368، www.jamaran.news