پایگاه تحلیلی خبری شعار سال

سرویس ویژه نمایندگی لنز و عدسی های عینک ایتالیا در ایران با نام تجاری LTL فعال شد اینجا را ببینید  /  سرویس ویژه بانک پاسارگارد فعال شد / سرویس ویژه شورای انجمنهای علمی ایران را از اینجا ببینید       
جستجو
رفت وآمد مدیران در خودروسازی؛
در میان تفاوت‌های بسیاری که میان خودروسازی ایران و جهان وجود دارد، «ثبات مدیریتی» یکی از آشکارترین و شاخص‌ترین تضادها به‌شمار می‌رود، موضوعی که خارجی‌ها اعتقاد ویژه‌ای به آن دارند و ما اهمیت چندانی برای آن قائل نیستیم.خودروسازی ایران هفته گذشته شاهد تغییر مدیرعامل سایپا بود، تغییری آن قدر سریع که شاید بتوان آن را در کتاب رکوردهای گینس نیز ثبت کرد. بعید است در خودروسازی دنیا موردی را پیدا کرد که مدیرعاملی پس از تنها سه ماه فعالیت، جای خود را به مدیر دیگری بدهد، اما این اتفاق هفته گذشته در دومین خودروساز بزرگ ایران رخ داد.
کد خبر: ۱۸۵۰۹۵   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۱/۰۶

سهم سیاسیون در خودروسازی ایران؛
گزاف نیست اگر بگوییم بیشتر عزل و نصب‌های مدیریتی در خودروسازی ایران ریشه سیاسی دارد؛ زیرا این صنعت عملا توسط دولت اداره می‌شود و دولتی‌ها می‌گویند چه کسی برود و چه کسی بیاید. در خودروسازی ایران پس از انقلاب نمی‌توان مدیرعاملی را یافت که عمر مدیریتی وی حتی به ۱۰ سال نیز برسد.
کد خبر: ۱۸۵۰۵۱   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۱/۰۶

آیا مدیر بودن با داشتن زندگی عادی در تعارض است؟؛
ایلان ماسک مدیرعامل تسلا و اسپیس ایکس می‌گوید هیچ کس با ۴۰ ساعت کار در هفته نتوانسته است جهان را تغییر دهد. او به ندرت می‌خوابد یا فرزندان خود را می‌بیند. تیم کوک از شرکت اپل پیش از طلوع آفتاب، ایمیلش را چک می‌کند و مارک کوبان میلیاردر معروف برای شروع کسب‌و‌کار اولش تا ساعت ۲ نیمه‌شب کار می‌کرد و به مدت هفت سال به هیچ تعطیلاتی نمی‌رفت.این سبک‌های کاری شدید اغلب به‌عنوان تنها راه برای موفقیت و تبدیل شدن به یک رهبر سازمانی مولد تجلیل می‌شوند. در واقع مطالعات نشان می‌دهد که مدیران و مدیران اجرایی «کارگر ایده‌آل» را به‌عنوان فردی بدون زندگی شخصی توصیف می‌کنند. اکثریت رهبران سازمانی خودشان- کسانی که کیفیت ویژگی‌های سازمان‌ها را تعیین و رفتار افراد را مدل‌سازی می‌کنند- تصور می‌کنند که توازن کار-زندگی در «بهترین حالت یک ایده‌آل دور از ذهن و در بدترین حالت یک افسانه است.»
کد خبر: ۱۸۳۱۵۷   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۰/۲۷

بر مبنای ارزیابی کارشناسان بین‌المللی؛
دو مؤسسه بین‌المللی «کنترل ریسکس» و «اینترنشنال SOS» در ارزیابی خود برای سال 2019، ایران را جزو امن ترین کشورهای جهان برای گردشگران شناختند.
کد خبر: ۱۷۱۰۲۶   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۹/۰۲

استراتژی فراتر از چوب هاکی؛
«در اتاق استراتژی»، عنوان یکی از پادکست‌های وب‌سایت مک کینزی است. در این مجموعه، از مدیران ارشد شرکت‌های مشهور دعوت می‌شود تا دیدگاه‌های خود را درباره استراتژی مطرح کنند و توصیه‌های خود را در اختیار مخاطبان بگذارند. در این قسمت، مک کینزی، سراغ «دیانا مولیگن» رفته. دیانا مدیر ارشد اجرایی شرکت بیمه «گاردین» است. او که اخیرا در مراسم رونمایی از کتابی به نام «استراتژی فراتر از چوب هاکی» سخنرانی کرده، در این مصاحبه توضیح می‌دهد که در یک صنعت پر چالش مثل بیمه، چطور با مقوله استراتژی برخورد می‌کنند.
کد خبر: ۱۷۰۳۶۹   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۸/۲۹

از چاقی تا جنگ‌های خونین؛
غذا خوردن و تجربه طعم غذاهای رنگارنگ، برای بسیاری از مردم دنیا، موضوع هیجان‌انگیزی است، اما مهم است بدانیم برخی غذاها و خوردنی‌ها، داستان‌های تاریخی برای گفتن دارند.
کد خبر: ۱۶۲۹۳۷   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۷/۲۴

از صندلی مدیریت تا باغ میوه؛
در اواسط اکتبر ۲۰۱۷، شرکت امریکن‌اکسپرس اعلام کرد که مدیر ارشدش، «کنت‌چناو» پس از ۱۶ سال خدمت در این سمت و ۳۷ سال سابقه کار در این شرکت بازنشسته شده است. این غول خدمات مالی از دو سال قبل، مقدمات جانشینی را فراهم کرده و «استیون اسکوئری»، معاون شرکت را برای این جایگاه در نظر گرفته بود. با این وجود، فرآیند بازنشستگی یک مدیر ارشد و جایگزینی آن با فردی دیگر، برای این شرکت و کارکنانش تغییر بزرگی بود.
کد خبر: ۱۶۲۱۳۸   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۷/۲۱

چگونه یک اقتصاد قوی‌تر بسازیم؟
بسیاری از بنگاه‌ها از یک ایده نو شروع شده‌اند. در موسسه گالوپ، به‌عنوان یک شرکت خصوصی در زمینه تحقیقات و مشاوره در واشنگتن که در نظرسنجی و خدمات مشاوره در محیط کار تخصص دارد، این اتفاق سه بار رخ داده است. ابتدا در دهه ۱۹۳۰ میلادی، جورج گالوپ پیشگام نظرسنجی نظرات عمومی شد و وقتی در سال ۱۹۳۶ پیروزی فرانکلین روزولت را در انتخابات ریاست جمهوری آمریکا پیش‌بینی کرد، موقعیت شرکتش را در راس این حوزه تثبیت کرد. دوم اینکه، در دهه ۱۹۷۰ و ۱۹۸۰ میلادی، روانشناسی به نام دان‌کلیفتون با ایجاد روش‌های جدید برای شناسایی و کار با نقاط قوت فردی، تحقیقات رهبری سازمانی و انگیزشی را کاملا تغییر داد. کلیفتون برای شرکتی به نام Selection Research کار می‌کرد که در سال ۱۹۸۸ با گالوپ ادغام شد.
کد خبر: ۱۵۹۳۸۷   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۷/۰۷

خواندنی ها؛
در این مطلب قصد داریم تعدادی از زن‌های تاثیرگذار در عرصه دیجیتال را به شما معرفی کنیم.
کد خبر: ۱۴۲۴۵۷   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۴/۲۹

مصطفی بهشتی‌روی تشریح کرد؛
عضو هیات مدیره بانک پاسارگاد از افتتاح نخستین شعبه خارجی این بانک در آینده نزدیک در هند خبر داد و گفت: این شعبه کارگزار تمام بانک‌های کشور است.
کد خبر: ۱۴۰۰۴۶   تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۲/۲۰

از کارخانه فولاد تا رانندگی برای Uber؛
ساختمان‌های کارخانه فولاد «پورت تالبوت» (شهرکی واقع در ولز بریتانیا) که زمانی یکی از بزرگ‌ترین تولیدکنندگان فولاد در اروپا بود، بزرگ‌ترین ساختمان‌های آن حوالی هستند. ۵۰ سال پیش، این ساختمان‌ها نماد رفاه و خوشبختی مردم شهر بودند اما حالا، نماد شکست هستند. در دهه ۱۹۶۰، حدود ۲۰ هزار نفر از جمعیت ۵۰ هزار نفری این شهر در این کارخانه کار می‌کردند. حالا فقط چهار هزار نفر در این کارخانه مشغول به کارند، یعنی از هر ۱۰ شهروند، تنها یک نفر.
کد خبر: ۱۳۸۴۲۱   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۴/۱۲

6 شرکت با بیشترین ضرر؛
روزنامه کانادایی «گلوب اند میل» در گزارشی به بازندگان و برندگان تحریم دوباره ایران توسط امریکا پس از اعلام خروج واشنگتن از برجام توسط دونالد ترامپ می پردازد
کد خبر: ۱۲۷۵۶۲   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۲/۲۳

رشد ظرفیت نوآوری و موفقیت؛
راهبر بودن در بازار مزایای خودش را دارد؛ دانش برتر، نفوذ و ثبات مالی ازجمله آنها هستند. اما تحقیقات گروه بوستون نشان می‌دهد وقتی شرکت‌ها بزرگ می‌شوند و رشد می‌کنند، مدیران متصدی آنها بیشتر بر مسائل داخلی متمرکز می‌شوند، به سختی می‌توانند خودشان را از رویکردهایی که از مدیران قبلی به ارث مانده رها کنند و اولویت‌هایشان را بیشتر به سمت اداره کسب‌وکار تغییر می‌دهند تا بازآفرینی و ایجاد نوآوری. این در حالی است که رقبای غیرسنتی، تکنولوژی‌های ویرانگر و مدل‌های کسب‌وکار جدید، نوآوری و بازآفرینی شرکت‌ها را به یک اولویت اصلی تبدیل کرده‌اند.
کد خبر: ۱۲۲۸۴۸   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۱/۳۰

علی اسلامی بیدگلی:
ادبیات کارآفرینی و کسب‌وکار دنیا در حال تغییر است و امروزه از ۱۰ شرکت برتر دنیا با بیشترین ارزش بازار، هفت شرکت از آن دسته شرکت‌هایی هستند که بیست سال پیش وجود نداشتند. شرکت‌هایی نظیر آمازون، یاهو، مایکروسافت و اپل یا بیست سال پیش وجود نداشتند و یا اینکه بسیار کوچک بودند.
کد خبر: ۱۲۲۵۲۹   تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۱/۲۹

مصطفی بهشتی روی؛
عضو هیات مدیره بانک پاسارگاد از افتتاح شعبه این بانک در آینده نزدیک خبر داد و گفت: این شعبه کارگزار تمام بانک‌های کشور است.
کد خبر: ۱۲۰۴۸۶   تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۲/۲۰

اولین کاتد مس در جهان به روش تانک بایولیچینگ تولید شد؛
عضو هیات مدیره بانک پاسارگاد از افتتاح نخستین شعبه خارجی این بانک در آینده نزدیک در هند خبر داد و گفت: این شعبه کارگزار تمام بانک‌های کشور است.
کد خبر: ۱۲۰۲۲۷   تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۲/۲۲

شاهزاده محمدبن سلمان فاسدترین فرد در جهان؛
در شرایطی که به خاطر کاهش درآمد نفت حکومت عربستان در سال اخیر حدود 250 میلیارد دلار از هزینه طرح های عمومی را حذف کرده ملک سلمان و خانواده‌ اش که درآمد آنها طبق عرف کشور هیچ گاه اعلام نمی شود، پول زیادی صرف موارد شخصی کرده اند.
کد خبر: ۱۰۴۰۶۴   تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۰/۲۳

خسارت اقتصادی فرار مغزها؛
«جامعه مدرن ایرانی- امریکایی و ارزش بالای تحصیلات در فرهنگ ایرانی‌ها و خانواده‌های آن‌ها، یکی از دلایلی است که اجتماع آنها در امریکا، روز به روز قوی‌تر می‌شود.» زمانی که اعلام شد دارا خسروشاهی، مدیری از نسل اصیل‌ترین کارآفرینان ایران به‌عنوان مدیرعامل «اوبر»، با ارزش‌ترین استارتاپ جهان انتخاب شده است...
کد خبر: ۹۸۷۳۴   تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۹/۲۵

توسعه صنعتی در چین؛
کشور چین طی چهار دهه با رشد مستمر و بالا، به بزرگ‌ترین اقتصاد، تولیدکننده، تجارت‌کننده کالا، همچنین بزرگ‌ترین نگهدارنده ذخایر ارزی در جهان تبدیل شده است.
کد خبر: ۹۱۸۰۰   تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۸/۲۰

ثروتمندٍ سخاوتمند؛
اندرو کارنگي، سرمايه دار و نيکوکار آمريکايي مي‌گويد: «هيچکس نمي‌تواند بدون ثروتمند کردن ديگران ثروتمند شود. مردي که ثروتمند مي‌ميرد بي آبرو مي‌ميرد.»
کد خبر: ۸۸۲۶۷   تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۸/۰۳

آخرین اخبار
پربازدیدترین
پربحث ترین