دوشنبه ۲۴ ارديبهشت ۱۴۰۳ - 
مشاغل سخت و زیان آور؛
شغل سخت و زیان آورشغلی است که در آن عوامل زیا ن آور محیط کار بالاتر از حدود تماس شغلی باشد و در اثر اشتغال فرد و تماس با این عوامل ، تنشی به مراتب بالاتر از ظرفیت های طبیعی (جسمی و روانی) وی ایجاد شده که می تواند منجر به آسیب یا بیماری شغلی و عوارض ناشی از آن ها شود.
کد خبر: ۱۱۰۵۱۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۱/۲۵
بر اساس ماده ۳۱ ضوابط اجرایی بودجه سال ۱۳۹۵؛
بر اساس ماده ۳۱ ضوابط اجرایی بودجه سال ۱۳۹۵، مصوب کرده است که “همه دستگاه های اجرایی که پیش از سال ۱۳۹۵ در اجرای مصوبات مراجع مربوط و بدون موافقت شورای حقوق و دستمزد، نسبت به برقراری حقوق یا فوق العاده ای کرده اند، مجاز به اجرا و پرداخت آن در سال ۱۳۹۵ نیستند و اخذ مصوبه شورای مذکور برای استمرار این پرداخت ها الزامی است. “
کد خبر: ۱۰۹۴۵۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۱/۲۱
بر اساس قانون کار؛
با نزدیک شدن به روزهای پایان سال، کارگران ساعتی، روزمزد، فصلی و پاره‌وقت دغدغه گرفتن عیدی و پاداش پایان سال خود را دارند و به کرم کارفرمایانشان امیدوارند تا بلکه پیش از پایان سال این عیدی را دریافت و مایحتاج خود و خانواده‌هایشان را تامین کنند.
کد خبر: ۱۰۶۴۷۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۱/۰۷
ساعات کار واضافه کاری؛
ساعت کار در این قانون مدت زمانی است که کارگر نیرو یا وقت خود را به منظور انجام کار در اختیار کارفرما قرار می‌دهد به این لحاظ ساعات صرف صبحانه و نهار جزء ساعت کار به حساب نمی‌آید.
کد خبر: ۱۰۴۵۰۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۰/۲۶
میزان حقوق کارگران؛
مطابق حقوق و مزایای کارگران مشمول قانون کار در سال ۹۶ میزان حق شیفت با ضرایب مختلف به‌ترتیب ۴۶.۴۹۷ ریال، ۶۹.۷۴۵ ریال و ۱۰۸.۴۹۲ ریال است.
کد خبر: ۸۸۷۱۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۸/۰۵
بخشنامه سازمان اداری و استخدامی؛
بخشنامه سازمان اداری و استخدامی مبنی بر چگونگی تبدیل وضعیت نیروهای قراردادی به پیمانی صادر شد.
کد خبر: ۸۳۴۷۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۷/۱۰
زخمِ کاریِ خصوصی‌سازی بر تنِ کارگران؛
اصطلاحِ نیروهای شرکتی دولت، در زمره‌ی ابداع واژه‌های جدید است که در چند سال اخیر، در حیطه روابط کار کم‌کم تبدیل به یک عرف شده و هدف از این اصطلاح‌آفرینی‌هایِ بدونِ معنا، فقط دور زدن قوانینِ لازم‌الاجرا ازجمله قانون اساسی و قانون کار است.
کد خبر: ۸۲۵۶۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۷/۰۵
سازمان اداری و استخدامی؛
بخشنامه سازمان اداری و استخدامی مبنی بر چگونگی تبدیل وضعیت نیروهای قراردادی به پیمانی صادر شد
کد خبر: ۸۲۲۴۲ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۷/۰۳
دانستنی های حقوق ؛
در کلیه مسائل مدنی و کیفری اصل بر صلاحیت مراجع دادگستری است، لیکن در مواردی به مانند اختلافات کارگر و کارفرما، امور ثبتی، مالیاتی، شهرداری، مقرراتی وضع شده که رفع اختلاف بین بعضا مردم با مردم و نیز مردم با سازمان‌های دولتی و عمومی در صلاحیت هیأت‌ها و کمیسیون‌های خاصی قرار گرفته است .
کد خبر: ۷۷۴۴۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۶/۰۸
جمعی از کارگزاران مخابرات روستایی کشور خطاب به وزیر ارتباطات؛
کارگزاران مخابرات روستایی کشور در نامه ای خطاب به وزیر ارتباطات، خواستار عقد قرارداد دائم با مخابرات و اجرای طرح طبقه بندی مشاغل شدند.
کد خبر: ۷۱۶۲۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۴/۳۱
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی؛
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی با اشاره به فعالیت ۱۲ میلیون کارگر با قرارداد موقت، از عدم اجرای طرح طبقه بندی مشاغل در بسیاری از کارگاه‌ها انتقاد کرد.
کد خبر: ۷۱۱۰۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۴/۲۷
بخشنامه جدید معلمان حق التدریسی؛
معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش نحوه احتساب سنوات حق التدریس در اجرای قانون الحاق یک ماده به قانون تعیین تکلیف استخدامی معلمان حق التدریسی و آموزشیاران نهضت سوادآموزی مصوب سال 95 را ابلاغ کرد.
کد خبر: ۶۴۹۷۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۳/۱۳
اقتصاد مقاومتی؛ تولید-اشتغال؛
در سال «اقتصاد مقاومتی؛ تولید – اشتغال» قرارداد ۳۶۰ نفر از پرسنل کارخانه سیمان خوزستان از یکسال به شش ماه تقلیل یافت
کد خبر: ۵۹۱۷۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۱/۲۷
نقدی بر افزایش پلکانی حقوق سالانه و همترازی بازنشستگان:
این نحوه همترازی و پلکانی کردن دریافتی بازنشستگان ضمن آنکه طرح طبقه‌بندی مشاغل دوره خدمت را بی‌معنا و مفهوم و ارزش علم و تحصیل را نادیده می‌گیرد
کد خبر: ۵۲۹۶۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۱۲/۰۸
در جلسه هیات وزیران به ریاست روحانی تصویب شد؛
هیات وزیران در جلسه عصر یکشنبه خود به ریاست حجت الاسلام والمسلمین حسن روحانی با اختصاص مبلغ ۵ میلیارد تومان به صورت تملک دارایی سرمایه ای و مبلغ ۱۰۰ میلیارد تومان به صورت تسهیلات بانکی برای جبران خسارت بخش کشاورزی استان گلستان موافقت کرد.
کد خبر: ۴۱۸۱۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۹/۳۰
مرکز آمار و اطلاعات راهبردی وزارت کار ؛
تعداد شکایات رسیده به هیأت های دعاوی کار از سوی کارگران در سال گذشته بالغ بر یک میلیون و ۸۵ هزار مورد بود که عیدی و پاداش بیشترین شکایات را به خود اختصاص دادند.
کد خبر: ۴۱۳۰۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۹/۲۸
سالها گذشت و تکلیف مشخص نشد
ساختمان تلگرافخانه ۱۳۱۵ -این ساختمان در سال۱۳۰۷ خورشیدی در میدان توپخانه گشایش یافت.و در سال ۱۳۴۹ تخریب و ساختمان مخابرات کنونی جایگزین آن شد.
جمعی از نیروهای پیمانکاری شرکت مخابرات ایران برای چندمین بار و به منظور پیگیری حقوق خود جلوی مجلس شواری اسلامی تجمع کردند.
کد خبر: ۳۴۶۴۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۸/۱۰
دولت باید اعتماد کارگران را جلب کند
قانون کار در حالی پس از ۲۶ سال خیال اصلاح دارد که با درخواست کارگران، ادامه بررسی آن در مجلس یا بازگشت آن به دولت، همچنان مبهم است.
کد خبر: ۳۲۴۰۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۷/۲۳
بررسی ماده به ماده لایحه اصلاح قانون کار؛
در لایحه پیشنهادی دولت برای اصلاح قانون کار، در ماده 48 برای اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل، هدف به جای جلوگیری از بهره‌کشی، بهره‌وری عنوان شده است.
کد خبر: ۳۰۸۳۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۷/۰۹
مدیرکل بازرسی وزارت کار خبر داد؛
مدیرکل بازرسی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، با اشاره به لزوم دریافت حسن انجام کار از پیمانکاران از سوی کارفرمایان بخش خصوصی و یا دستگاه‌های اجرایی، گفت: مطالبات کارگران به عنوان دیون ممتازه محسوب شده و پیش از هرگونه تسویه حساب باید پرداخت شود.
کد خبر: ۲۶۸۵۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۶/۰۹