- برنامه هفتم توسعه یا خاله بازی دولتی ها و مجلس یازدهم + این لکه ننگ به نام تان ثبت خواهد شد/ در حال تکمیل
- کمبود بودجه و اشتباه حسابداری و پیشنهاد قطع سه ماهه حقوق جواد اوجی
- نرخ تورم بالای ۴۰ درصد و دولت هایی که مردم را اسکول کرده اند؟!
- کارنامه پرابهام یک سال مدیریت علی عسگری در هلدینگ خلیج فارس؟
- پاسخ دولت سیزدهم به سوالات دکتر پرویز امینی چیست؟
- ماجرای اینترنت طبقاتی از کجا آغاز شد؟
- پیشنهاد مقرری کاری پنج روزه برای کارمندان دولت در هفته + مصوبه هیات دولت
- ادعای تحمیل وزیر راه و شهرسازی به روسای جمهور در چند دوره اخیر!
- چرا جمهوری اسلامی با مدیران فاسد برخورد نمی کند؟
- نظارت ضامن حسن اجرای قوانین است، اما نباید شجاعت را از مدیران بگیرد
- وزیر ضعیف بهتر از سرپرست غیرپاسخگو؟ گروکشی دولت برای ممانعت مجلس از استیضاح؟
يکشنبه ۰۴ آبان ۱۴۰۴ - 2025 October 26 
نحوه مقابله با ترک وظایف قانونی مدیران
رییس قوه قضاییه در اقدامی پیش دستانه دستورالعمل جدید «نحوه مقابله با ترک وظایف قانونی مدیران و کارمندان و پیشگیری از آن» را به دادستان‌های کشور ابلاغ کرد. بر این اساس دادستان‌های سراسر کشور این اختیار را دارند تا به منظور صیانت از حقوق عامه علیه مدیران و کارکنان متخلف تذکر و اخطار داده و یا تعقیب قضایی را دستور کار قرار دهند.
شعار سال:
شعار سال، با اندکی تلخیص و اضافات برگرفته از پایگاه خبری میزان، تاریخ انتشار: 4 آبان ۱۳۹۹، کدخبر: -، mizanonline.com
لینک کپی شد
برگزیده ها
ناشناس
۰۷:۲۸ - ۱۳۹۹/۰۸/۰۵
پاسخ
واقعا در زمينه برخورد با بزه در ادارات توسط كارمندان نياط به اين طرح داشتيم اين اقدام نظاتري منجر به اتفاقات خوبي ميشه ناشناس
۰۹:۲۰ - ۱۳۹۹/۰۸/۰۵
پاسخ
اين قانون ها بايد زودتر از اين حرفا اجرايي ميشد الان ادارات خيلي اوضاعشون خراب هست ناشناس
۱۲:۲۲ - ۱۳۹۹/۰۸/۰۶
پاسخ
اگر این نوع قوانین اجرایی بشن حتما اثرات مثبتش رو می شه دید ناشناس
۱۷:۲۸ - ۱۳۹۹/۰۸/۰۶
پاسخ
جناب رییسی به حق تمام تلاشش را برای جمع کردن رانت و فساد مالی در ایران دارد انجام می‌دهد