- برنامه هفتم توسعه یا خاله بازی دولتی ها و مجلس یازدهم + این لکه ننگ به نام تان ثبت خواهد شد/ در حال تکمیل
- کمبود بودجه و اشتباه حسابداری و پیشنهاد قطع سه ماهه حقوق جواد اوجی
- نرخ تورم بالای ۴۰ درصد و دولت هایی که مردم را اسکول کرده اند؟!
- کارنامه پرابهام یک سال مدیریت علی عسگری در هلدینگ خلیج فارس؟
- پاسخ دولت سیزدهم به سوالات دکتر پرویز امینی چیست؟
- ماجرای اینترنت طبقاتی از کجا آغاز شد؟
- پیشنهاد مقرری کاری پنج روزه برای کارمندان دولت در هفته + مصوبه هیات دولت
- ادعای تحمیل وزیر راه و شهرسازی به روسای جمهور در چند دوره اخیر!
- چرا جمهوری اسلامی با مدیران فاسد برخورد نمی کند؟
- نظارت ضامن حسن اجرای قوانین است، اما نباید شجاعت را از مدیران بگیرد
- وزیر ضعیف بهتر از سرپرست غیرپاسخگو؟ گروکشی دولت برای ممانعت مجلس از استیضاح؟
دوشنبه ۱۲ آبان ۱۴۰۴ - 2025 November 03 
با استخدام‌های نابجا، دولت فربه نکنید!
همه می‌دانیم که یکی از علل اصلی کسری بودجه، فربگی دولت و خرج بودجه پای حقوق و مزایای کارکنان اداری است. کارکنانی که با یک سوم حجم موجود هم می‌توانند اداره کننده امورات کشور باشند. اسماعیلی نماینده مجلس در این خصوص بیان داشته است که، در طرح ساماندهی استخدام کارکنان ابتدا باید تکلیف کارکنان فعلی دولت اعم از شرکتی، قرادادی و پیمانی را مشخص کنیم.
شعار سال: ولی اسماعیلی، نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس:
هفته آینده در کمیسیون اجتماعی یکی از مطالبات اصلی کارکنان دولت و جوانان را کلید خواهیم زد.
در طرح ساماندهی استخدام کارکنان ابتدا باید تکلیف کارکنان فعلی دولت اعم از شرکتی، قرادادی و پیمانی را مشخص کنیم. استخدام فقط از طریق آزمون نیز گام بعدی خواهد بود که در این طرح انجام می‌شود.
پایگاه تحلیلی- خبری شعار سال، برگرفته از کانال تلگرامی متخصصین بهداشت ایران
لینک کپی شد
برگزیده ها
ناشناس
۰۸:۱۶ - ۱۳۹۹/۱۱/۱۸
پاسخ
معلوم نيست اين ها در زمينه استخدامي ميخوان چه بلايي سر كشور بيارن خدا به خير كنه