شعار سال: حمیدرضا ترقی با بیان اینکه با تغییر و تحول دولت، انتظار تغییر در سطوح سیاست گذاری در مدیران وجود دارد، نه در سطوح کارشناسی و مجریان سیاست ها، اظهار کرد: مجلس پنجم طرحی با کمک دولت تهیه کرد تا نظام عزل و نصب مدیران تنظیم شود.

وی ادامه داد: بر اساس این طرح پست‌های سیاست گذاری با تغییر دولت‌ها می‌توانست تغییر کند، اما پست‌های کارشناسی و پست‌هایی که مجری سیاست‌ها هستند نباید تغییر می‌کرد تا هر دولتی بداند عناصر کارشناسی و اجرایی، مجری سیاست‌های دولت بوده و کار ندارند چه کسی در رأس دولت است. پست‌های سیاست گذاری هم که باید گفتمان دولت را دنبال کنند، می‌تواند تغییر کند.

این نماینده پیشین مجلس شورای اسلامی، خاطر نشان کرد: این طرح متأسفانه به قانون تبدیل نشد، زیرا ما در کمیسیون اداری استخدامی دنبال آن بودیم، ولی مجلس پنجم به پایان رسید و مجلس ششم هم اعتقادی به این طرح نداشت و طرح در همان کمیسیون ماند. آن طرح، طرح جامعی بود که اگر به قانون تبدیل می‌شد جلوی خیلی از عزل و نصب‌های بی مورد را می‌گرفت. با این حال این طرح به قانون تبدیل نشد و اکنون هم بین پست‌های سیاسی و کارشناسی و اجرایی در مدیریت تفکیکی وجود ندارد و تغییرات شامل همه سطوح مدیریتی می‌شود.

وی با بیان اینکه نباید مدیران سطوح میانی که بیشتر جنبه تخصصی دارند با تغییر دولت‌ها تغییر کنند، گفت: وقتی تغییرات تا سطوح آبدارچی هم انجام می‌شود، فضای مدیریتی تحت تأثیر قرار می‌گیرد و موجب می‌شود مدیران بدون معیار دقیقی تغییر کنند که این به ضرر نظام مدیریتی و در نتیجه به ضرر کشور خواهد بود.

این فعال سیاسی در پایان با بیان اینکه استانداری و فرمانداری از پست‌های سیاست گذاری محسوب می‌شود، زیرا آن‌ها نماینده دولت هستند، گفت: تغییر این مدیران اشکالی ندارد، البته نیازی به تغییر استاندار یا فرمانداری که در دولت گذشته هم بوده و کارنامه موفقی دارد و به لحاظ سیاسی هم با دولت فعلی همخوانی دارد، وجود ندارد.

شعار سال، با اندکی تلخیص و اضافات برگرفته از روزنامه ایران، تاریخ انتشار: ۱۱ مهر ۱۴۰۰، کد خبر: ۷۴۷۶۱۶، www.ion.ir