چهارشنبه ۰۷ خرداد ۱۴۰۴ - 
آسیب اجتماعی پنهان؛
براساس آمارها در سال‌های اخیر میزان تجرد قطعی در کشور افزایش یافته‌است. این پدیده به دلیل داشتن آثار سوء فردی و اجتماعی باید در سیاست‌گذاری‌ها مورد توجه قرار بگیرد. سیاست و قانون‌گذاری در راستای افزایش سن ازدواج می‌تواند به این مسئله دامن بزند.یکی از معضلات اصلی ازدواج درکشور بالا رفتن سن ازدواج در میان جوانان است. براساس آمارها میانگین سن ازدواج در ده سال اخیر دو سال افزایش پیدا کرده است؛ به طوری‌که میانگین آن در دختران به 24 سال و در پسران به 29 سال رسیده‌است.
کد خبر: ۲۰۹۲۰۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۳/۰۲
یادداشت نعمت‌الله فاضلي؛
امروزه با توجه به وجود رسانه‌ها به‌ويژه شبکه‌هاي اجتماعي، مردم عادي به نيروي بزرگي براي تحول‌خواهي فرهنگي و پويايي اجتماعي تبديل شده‌اند. برخلاف دوره قاجار که روشنگران نوانديش خواهان «ترقي» و «تجدد» بودند و توده‌هاي مردم در برابر آنها مقاومت مي‌کردند، امروزه توده‌هاي مردم نوعي «عامه خلاق» را شکل داده‌اند و «شبکه نيروهاي نوگرا» و نقاد را ساخته‌اند. اين «شبکه نيروهاي نقاد» نقش تعيين‌کننده‌اي در امروز و آينده نزديک ايران خواهد داشت.
کد خبر: ۲۰۷۰۴۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۲/۲۲
امدادرسانی غیرتخصصی در مناطق سیل زده؛
باید از نهادهای مردمی متخصص برای عبور از بحران در کنار امدادگران رسمی در ماه‌های آینده کمک گرفت چراکه نیازهای سیل‌زدگان در مراحل مختلف متفاوت است.بخشی از فرایند کمک‌کردن به افراد سیل‌زده اساسا با سایر حادثه‌دیدگان حوادث غیرمترقبه متفاوت است.امدادرسانی یک تخصص است و باید از متخصصان کمک گرفت. اصولا پس از امداد‌های اولیه که شامل مواد غذایی آماده، آب معدنی، پتو و چادر می‌شود، تامین نیاز‌ها باید به سمت تعیین تکلیف در زمینه محل سکونت برود بنابر این وجود یک بانک اطلاعاتی در این زمینه بسیار کمک می‌کند.
کد خبر: ۲۰۱۷۴۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۱/۲۸
ایجاد یک فرهنگ سازمانی قدرتمند؛
فرهنگ یک سازمان، نشان دهنده شخصیت سازمان و نحوه همکاری و تعامل کارکنان است. اما فرهنگ سازمانی، یک ماهیت پیچیده و مرموز است که به مرور و تحت تاثیر رهبری، استراتژی و سایر موقعیت‌ها تکامل می‌یابد. به عبارت دیگر، فرهنگ را می‌توان این‌گونه تعریف کرد: یک الگوی رفتاری مستقل و خودکفا که برای ادامه پیدا کردن نیازی به عوامل بیرونی ندارد. فرهنگ تعیین می‌کند که کارها چطور انجام شوند. چیزی نیست که به راحتی بتوان آن را کپی یا از آن تقلید کرد. فرهنگ شامل عادت‌های تکرارشونده، واکنش‌های احساسی و عادت‌های غریزی است. یکی از ویژگی‌های فرهنگ سازمانی این است که به آرامی تکامل می‌یابد و به‌طور مداوم و به اقتضای زمان تغییر می‌کند. طرز تفکر، احساسات و باورهای کارکنان است که رویکرد آنها را نسبت به کسب وکارشان شکل می‌دهد.
کد خبر: ۲۰۰۰۱۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۱/۲۰
صعود میانگین سن ازدواج؛
نوشتن از ازدواج، سن ازدواج، انواع ازدواج، ازدواج سفید و ازدواج ساندویچی اینها کار سهلی است اما نه حالا که وقتی هرکدام از این کلیدواژه‌ها را سرچ می‌کنیم، انبوهی از اظهارات و آمار و اطلاعات روبه‌روی شما ظاهر می‌شوند. با این همه و با تمام سختی موجود، این موضوع آنقدر مهم و حیاتی است که این انبوه اطلاعات موجود هم کارساز نیست و باید همچنان گفت و نوشت و شنید.
کد خبر: ۱۹۱۹۶۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۲/۰۹
فعالیت های ساختگی اینترنتی؛
مجله نیویورک اخیرا مقاله جالبی منتشر کرده که در آن اعلام می‌کند بازدید جعلی اینترنتی بخش عمده‌ای از اینترنت را در اختیار گرفته است.
کد خبر: ۱۸۶۷۰۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۱/۱۴
لایحه تأمین امنیت زنان؛
لایحه رفع خشونت علیه زنان پس از سال‌ها فراز و نشیب بالاخره به مراحل نهایی بررسی رسیده و قرار است به‌زودی راهی مجلس شود ولی هنوز مانع تراشی‌ها مقابل این لایحه و جزئیات آن ادامه دارد.
کد خبر: ۱۸۳۶۷۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۰/۳۰
قربانیان اقتصادی؛
نظام آمریکا نسل هزاره را به بدهکاری کشانده، دستمزدهایشان را کم کرده، آنها را از خانه خریدن بازداشته و با این حال آنها را برای همه‌چیز مقصر می‌داند.
کد خبر: ۱۸۲۸۲۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۰/۲۶
غبار فراموشی بر چهره یک لایحه؛
لایحه تأمین امنیت زنان که به نام لایحه مقابله با خشونت علیه زنان و لایحه منع خشونت علیه زنان نیز شناخته می‌شود لایحه‌ای است که برای تأمین امنیت جانی و روانی زنان تدوین شد و در آذر ۱۳۹۶ متن نهایی آن به مجلس شورای اسلامی تقدیم شد. این لایحه که شامل سه بخش بازدارندگی، حفاظتی و حمایتی است مدتی است که برای بررسی‌های نهایی به قوه قضائیه ارجاع شده و همه در انتظار بازگشت از آن قوه و تحویل لایحه به مجلس هستند تا پس از کش و قوس‌هایی که چندین سال به طول انجامیده است شاهد آثار مثبت آن در بخش‌های مختلف جامعه باشند.
کد خبر: ۱۸۲۶۵۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۰/۲۵
پارادوکس‌ها در نوآوری موفق ؛
یک فرهنگ مناسب نوآوری نه تنها برای سودآوری شرکت خوب است، بلکه فرهنگی است که هم رهبران سازمانی و هم کارمندان در سازمان‌های خود به آن ارج می‌نهند. اما فرهنگ‌های نوآورانه به درستی درک نمی‌شوند. رفتارهای محبوب که توجه بسیاری را جلب می‌کنند، تنها یک روی سکه هستند. آنها باید با رفتارهای سخت‌تر و کمتر مفرح متعادل شوند. تحمل شکست نیاز به عدم تحمل بی‌کفایتی دارد. میل به کسب تجربه نیاز به نظم شدید دارد. امنیت روانی نیاز به راحتی در برابر صراحت بی‌رحمانه دارد. همکاری باید با یک مسوولیت‌پذیری فردی متوازن شود. سازمان‌های مسطح احتیاج به رهبری سازمانی قوی دارد. فرهنگ‌های نوآورانه سرشار از تناقض هستند. تا زمانی که تنش‌های ایجاد شده توسط این پارادوکس با دقت مدیریت نشود، تلاش‌ها برای خلق یک فرهنگ نوآورانه شکست خواهد خورد.
کد خبر: ۱۸۱۴۱۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۰/۱۹
راه حل‌های اصلاح فرهنگ سازمان چیست؟
در بخش نخست این مقاله، داستان شرکت فرانکلین را روایت کردیم که سال‌ها با بحران‌های مالی دست و پنجه نرم کرده و سرانجام توانسته بود به ثبات مالی برسد. اما به نظر می‌رسید هنوز یک مشکل دیگر وجود داشت: «بی‌روحیگی کارکنان». اولین بار، نوئل، که مدیر ارشد مالی سازمان بود متوجه این مشکل شد. او که برای بازدید از یکی از کارخانه‌های شرکت به شهر «لیتل راک» رفته بود، احساس کرد انرژی میان کارکنان به شدت منفی است. او خواست به این مساله رسیدگی کند. راه حل کامرون در دو کلمه خلاصه می‌شد: تعدیل نیرو.
کد خبر: ۱۷۹۶۴۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۰/۱۲
علت کم شدن رغبت به ازدواج جوانان؛
امروزه مشکلات و دلایل متعدد زیادی باعث مجرد ماندن برخی از جوانان شده که هرگز ازدواج و تشکیل زندگی مشترک جزو برنامه هایشان نیست.اوضاع نابسامان اقتصادی بر کاهش ازدواج جوانان بی تاثیر نیست، ولی نه به قدری که فرد هرگز نتواند ازدواج کند یا به آن فکر نکند. مشکلات فرهنگی، اقتصادی، نبودن انگیزه برای ازدواج، سربازی، مهریه، ادامه تحصیلات و خیلی از مسائل مشابه، از موانع ازدواج جوانان ایرانی است که با گذشت زمان روز به روز به آمار آن افزوده می‌شود؛ همچنین خانواده‌هایی هستند که در این راه جوانانشان را همراهی می‌کنند و از کمرشکن بودن هزینه‌های جهیزیه و برپایی یک عروسی دم می‌زنند.
کد خبر: ۱۷۸۶۷۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۰/۰۷
رئیس فراکسیون خانواده مجلس:
گاهی در بررسی تاثیر قوانین موجود و وضعیت حاکم بر شرایط اقتصادی و اجتماعی کشور به تناقض‌هایی آشکار برخورد می‌کنیم که البته بی‌ثباتی وضع موجود موجب تبدیل آنها به چالش و دغدغه‌ای جدی می‌شود. یکی از این موارد مسأله مهریه است که از چند منظر دارای اهمیت است.
کد خبر: ۱۶۸۵۰۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۸/۲۱
هجوم انبوه‌سازان به چشم‌انداز سبز مازندران؛
تغییر کاربری‌ها و انبوه‌سازی در جنگل و ساحل به بهانه توسعه گردشگری نه تنها این صنعت را در شمال کشور توسعه نداد، بلکه ضررهای جبران‌ناپذیری بر منابع آبی و منابع طبیعی آن وارد کرده است.
کد خبر: ۱۵۸۲۷۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۷/۰۲
بابک زمانی/رئیس انجمن سکته مغزی:
هفته اول شهریور جشنواره سینمایی سلامت مانند سال‌های پیش برگزار شد. اگرچه ابتکار برگزاری این جشنواره ایده‌ای بسیار خلاق از ابعاد مختلف بوده است، اما هرساله به نظر می‌رسد آن جشنواره سینمایی‌ای که تأثیری عمیق بر تصورات پزشکی مردم خواهد گذاشت، جشنواره سلامتی‌ای که میزبان تعداد قابل‌توجهی از اعضای جامعه پزشکی باشد؛ بستری باشد برای دیالوگ هنرمندان و طبیبان تا هنرمندان راه‌ورسم بیماری را بیاموزند و در سینما نشان دهند و پیام‌های مؤثری را که تنها از طریق سینما می‌توان به جامعه ارسال کرد، فراگیرند و پزشکان دانش سینمایی و رسانه‌ای خود را افزایش دهند تا بتوانند از آن در ارتباط با رسانه‌ها و سینما بهره بگیرند و با فراگرفتن حداقلی از فنون فیلم‌سازی، مستندسازی از بیماری را که درحال‌حاضر نقش مهمی در کارهای درمانی و آموزشی و تحقیقاتی دارد، ارتقا دهند.
کد خبر: ۱۵۷۱۶۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۶/۲۷
تیغ دولبه ویلا سازی در شمال؛
تغییر کاربری‌ها و انبوه سازی در جنگل و ساحل به بهانه توسعه گردشگری نه تنها این صنعت را در شمال کشور توسعه نداد، بلکه ضررهای جبران ناپذیری بر منابع آبی و منابع طبیعی آن وارد کرده است.
کد خبر: ۱۵۶۸۹۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۶/۲۶
چگونگی ایجاد یک سازمان هدف‌محور؛
وقتی گری اندرسون به‌عنوان مدیر شرکت DTE Energy انتخاب شد، به قدرت تعیین هدف سازمانی والاتر اعتقادی نداشت. منظور ما داشتن یک ماموریت واضح که عمدتا بر چگونگی ایجاد ارزش اقتصادی توسط کسب‌وکار تمرکز می‌کند، نیست. ماموریت خود شرکت DTE تعیین هدف ایجاد دستاوردهای بلندمدت برای سهامداران بود و اندرسون اهمیت این موضوع را می‌دانست.
کد خبر: ۱۵۳۰۳۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۶/۱۱
محمدیان:
معاون وزیر ورزش در امور بانوان در رابطه با مسائل مختلف ورزش بانوان اظهار نظر کرد.
کد خبر: ۱۴۴۳۳۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۵/۰۶
وجود 1000 نوع ماده مخدر در چرخه قاچاق؛
روز گذشته یک بار دیگر وزیر کشور که دبیر کل ستاد مبارزه با مواد مخدر نیز هست به یک همایش آمد تا مانند سخنرانی‌های قبلی‌اش، آمارهای قابل توجهی را درباره حوزه مواد مخدر در ایران و جهان اعلام کند. عبدالرضا رحمانی فضلی در همایش «مواجهه با آسیب‌های اجتماعی از دیدگاه اسلام» آمارهایی را اعلام کرد که تا به حال کمتر از زبان دیگر مسئولان حوزه مواد مخدر اعلام شده است. او گفت که تنوع مواد مخدر از 20 به 700 نوع افزایش یافته، چهار درصد افراد جامعه درگیر اعتیادند و 53 درصد از معتادان متجاهر شغل و خانواده داشتند.
کد خبر: ۱۴۲۳۷۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۴/۲۸
سعید بیات:
مدیر کل امور اتباع و مهاجران خارجی استان تهران با اشاره به وجود یک میلیون و صد هزار مهاجر مجاز و غیرمجاز در سطح استان تهران نسبت به ورود گسترده مهاجران بنگلادشی در سال‌های آینده به کشور هشدار داد.
کد خبر: ۱۴۱۶۹۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۴/۲۵