حقوقهای نجومی؛
معاون سازمان اداری و استخدامی که به همراه رئیس این سازمان مهمان برنامه ثریا بود، اطلاعات و دادههایی از سامانه ثبت حقوق و مزایا اعلام کرد که از نکات جالب آن حقوق ۲۸۴ میلیون تومانی در قوه مجریه بود.
کد خبر: ۳۶۷۷۰۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۲۲
سامانه ثبت حقوق و مزایا؛
ماجرای عدم ورود اطلاعات حقوق دستگاههای اجرایی در سامانه ثبت حقوق و مزایا، از جمله وزارت نفت که با واکنش این وزارتخانه همراه بوده همچنان با ابهاماتی مواجه است، ولی در هر صورت آیا نباید نه تنها این وزارتخانه بلکه دستگاههای اجرایی مشمول قانون با گذشت حداقل چهار سال از الزام نسبت به ورود اطلاعات اقدام و موانع را برطرف کرده و اکنون در سال پایانی اجرای قانون برنامه ششم مهیا نبودن شرایط را بهانه نمیکردند، آیا این مدت کافی نبوده است؟
کد خبر: ۳۶۷۱۶۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۱۶
سامانه ثبت حقوق و مزایا؛
انتشار وضعیت ورود دستگاههای اجرایی به شفاف سازی پرداختها و ثبت اطلاعات حقوق کارکنان نشان داد که در قوه مجریه، تنها وزارتخانهای که در این رابطه اقدام نکرده، وزارت نفت است که ثبت اطلاعات آن تا آبانماه امسال صفر درصد بوده است، در حالی که در سایر وزارتخانهها ورود اطلاعات بین ۵۰ تا ۱۰۰ درصد متغیر بوده است.
کد خبر: ۳۶۶۹۷۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۱۴
دیوان محاسبات کشور؛
معاون فنی و حسابرسی دیوان محاسبات گفت: تمام اطلاعات مربوط به حقوق و مزایای کارکنان این دیوان در سامانه پاکنا بارگذاری شده است.
کد خبر: ۳۶۶۱۹۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۰۵
کامبیز نوروزی:
با عنایت به اینکه یکی از مصالح خاص و ویژه در نظام اداری کشور، رعایت اصل شفافیت و دسترسی سریع و آسان مردم به اخبار، اطلاعات و اسناد موجود در نزد نهادهای دولتی میباشد و از دیگر سو تضمین آگاهی مردم به عنوان، ولی نعمت حاکمان و مسئولان دولتی از روند اداری کشور، ایجاب مینماید که مطبوعات و رسانهها به عنوان رکن چهارم دموکراسی، بعد از آزادی بیان، انتخابات و حقوق بشر از آزادی عملکرد در چارچوب قانون برخوردار باشند و اقدامات برخی مدیران در رابطه با اسناد غیرمحرمانه و نامههای اداری که به صورت بلاوجه ممهور به مهر محرمانه شدهاند نتواند سدی در مقابل تقویت اصل شفافیت و آگاهی مردم قرار گیرد،
کد خبر: ۳۶۵۷۰۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۸/۲۹
پاسخ دیوان محاسبات
از زمان راهاندازی سامانه مذکور و علیرغم وجود نواقص متعدد در آن، دیوان محاسبات کشور نسبت به ثبت حقوق و مزایای کارکنان خود از ابتدای سال ۱۳۹۷ اقدام نموده است.
کد خبر: ۳۶۵۷۰۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۸/۲۹
سامانه حقوق و مزایا؛
عملکرد سامانه ثبت حقوق و مزایای ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه از اول فروردین ماه سال ۹۷ تا ۲۲ آبان ماه جاری منتشر شد.
کد خبر: ۳۶۵۶۲۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۸/۲۸
دادسرای فرهنگ و رسانه:
پس از شکایت وزارت نفت از افشاگر فیش حقوقی رئیس دفتر وزیر نفت، دستگاه قضا با حمایت از خبرنگار خوزستانی اعلام کرد:آگاهی مردم از روند اداری کشور، به عنوان، ولی نعمت حاکمان و مسئولان دولتی باید تضمین شود.
کد خبر: ۳۶۵۴۵۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۸/۲۶
نظارت ها کجاست؟
بر اساس آمار سازمان برنامه و بودجه در پیوست شماره ۳ قانون بودجه سال ۱۴۰۰؛ تعداد ۳۸۲ شرکت دولتی شامل ۹ بانک، پنج بیمه، دو موسسه انتفاعی، ۳۱ آب و فاضلاب، ۳۷ برق و ۲۹۸ مورد سایر شرکتها، با جمعیتی در حدود ۳۸۳ هزار نفر شاغل در کشور، فعال هستند که از سازمان برنامه و بودجه، اعتبار دریافت میکنند. از میان شرکتها، ۵۹ مورد سر به سر هستند و ۳۲۳ شرکت، زیانده میباشند. چرا مردم باید پول عشق و حال و اهمال یک مشت مدیر ریز و درشت شرکتهای دولتی را بدهند؟ آقای رئیسی چه برنامهای برای ریشه کن کردن لجن متعفن فساد و اهمال تاریخی در شرکتهای دولتی دارد؟
کد خبر: ۳۶۴۸۸۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۸/۱۹
سامانههای کارمند ایران؛
مجموعه سامانههای کارمند ایران به تازگی اهمیت زیادی در قوانین و مقررات پیدا کردهاند و مبنای تصمیمگیریهای آماری در مسائل مختلف قرار دارند. سازمان اداری و استخدامی کشور امکان ثبت و بروزآوری اطلاعات کارکنان ساعتی/پاره وقت، قراردادی حقالتدریس، شرکتی و طرحی در سامانه پاکنا فراهم شد.
کد خبر: ۳۶۳۸۱۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۸/۰۸
ثبت حقوق و مزایا؛
بعد از گذشت چند سال از تکلیف قانون برنامه ششم توسعه مبنی بر الزام دستگاههای اجرایی برای ثبت اطلاعات حقوق کارکنان در سامانه "ثبت حقوق و مزایا" در حالی دوره پایانی برنامه در حال طی شدن است که گزارشهای رسمی نشان میدهد هنوز حدود ۶۳۲ دستگاه اطلاعات خود را در سامانه ثبت نکردهاند.
کد خبر: ۳۶۲۴۴۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۷/۲۱
در بودجه سال گذشته
در گزارش فعلی نگاهی به مهمترین نکات حسابرسی شده توسط دیوان محاسبات از عملکرد دولت روحانی در بودجه سال گذشته پرداختهایم.
کد خبر: ۳۶۲۴۱۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۷/۲۱
جزئیات گزارش تفریغ بودجه ۹۹
رئیس دیوان محاسبات در قرائت گزارش تفریغ بودجه سال ۱۳۹۹ اعلام کرد که ۱۲۶ درصد از منابع مالیاتی در سال گذشته وصول شده است.
کد خبر: ۳۶۲۳۳۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۷/۲۰
تخلفات شرکتهای دولتی؛
بررسی صورتهای مالی حسابرسیشده شرکتهای دولتی در سال ۹۷ نشان میدهد عدم مسدودسازی حسابهای بانکی شرکتهای دولتی نزد بانکها و تمرکز آنها نزد بانک مرکزی و عدم انجام تمام مراحل معاملات در سامانه ستاد جزء پرتکرارترین و مهمترین تخلفات این شرکتهاست.
کد خبر: ۳۵۹۶۰۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۶/۲۶
معضل حقوقهای نجومی؛
اگرچه در مجلس دهم بر سر ماجرای حقوق نجومیبگیران، مصوبه سقف پرداختی تصویب شد، اما گویا اصولگرایان مجلس یازدهم همچنان به دنبال نسقکشی از دولت پیشین هستند. نایبرئیس کمیسیون برنامهوبودجه مجلس با اشاره به تفحص مجلس از حقوقهای نجومی، وعده داده که نهایتا در مدت ششماه بیشترین حقوقهای نجومی با ارائه مدارک و اسامی دریافت نهادها و ارگانهایی که حقوق نجومی دارند، معرفی شوند. طرح تحقیقوتفحص از دریافت حقوقهای نامتعارف در دستگاههای اجرائی در دولت دوازدهم، در مجلس فعلی کلید خورده است.
کد خبر: ۳۵۸۴۲۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۶/۱۸
دانستنیهای حقوقی؛
حق ارتفاق به دو صورت قراردادی و طبیعی ایجاد میشود و مالک و دارنده حق ارتفاق موظفند حقوق یکدیگر را رعایت کنند و نباید با توجه به حق خود اعمالی انجام دهند که باعث ضرر به طرف مقابل شود.
کد خبر: ۳۵۶۱۸۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۶/۰۱
معاون اول رییس جمهور ابلاغ کرد؛
با تصویب آیین نامه بخشی از قانون بودجه امسال در هیئت دولت، کلیه دستگاههای اجرایی مکلفند اطلاعات فردی و استخدامی و احکام کارگزینی یا قرارداد منعقده با کارکنان و پرداختهای مستقیم و مستمر و غیر مستمر را در این سامانه ثبت کنند.
کد خبر: ۳۴۹۶۳۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۴/۱۶
درجلسه هیأت دولت؛
هیأت وزیران با هدف متناسب سازی حقوق بازنشستگان با شاغلان و برقراری عدالت در نظام پرداخت، با لایحه دائمی شدن متناسب سازی حقوق بازنشستگان با شاغلان موافقت کرد
کد خبر: ۳۴۸۹۵۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۴/۱۱
اشغال شرکتهای دولتی
عدم تفکیک سه ساخت اداری- سازمانی، سیاسی و حاکمیتی در ایران از یکدیگر و معادل پنداری آنها با یکدیگر، خسارات زیادی را تاکنون متوجه جمهوری اسلامی ایران کرده است. کمترین ضرر و زیان آن را باید در انتصابات غیرشایسته سالار و سوء استفادههای بهعمل آمده از قدرت جستجو کرد. باید از آقای قالیباف پرسید که آیا نمیدانند که سالم ترین مدیر در نظام اداری کشور، دارای پشت و روی فیش حقوقی بوده و اگر قرار بر ثبت است، باید کل دریافتیهای آنها ثبت شود. اضافه کار، پاداش فلان، حق ماموریت، حق کوفت و زهر مار و....، چرا باید پرداخت شود؟ عدالت اشتغال در جمهوری اسلامی ایران، مسلّما قابل نقد است. بسیاری از پستهای مدیریت اجرایی (خصوصا شرکتهای دولتی) در کشور اشغال شده هستند نه نیرو گزینی بر اساس شایسته سالاری.
کد خبر: ۳۳۳۸۴۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۲/۲۹
راه اندازی سامانه ثبت حقوق و مزایا؛
سال ۱۳۹۹ هم این ادعاها و تهدیدهای توخالی (با وجود الزام قانونی)، صورت پذیرفت و هیچ اثر و ثمری هم نداشت جز بر هم ریختن اعصاب مردم برای چند هفته. امسال هم گویا، مسخره بازیهای اوایل سال ۱۳۹۹ در حال اجراست. اگر سازمان برنامه و بودجه، مجلس، سازمان امور استخدامی، خزانه کل و ..، واقعا قانونمند بوده و اراده برای رفع یکباره این مشکل دارند، راهش از شعار نمیگذرد، اراده و شعور میخواهد که ان شاالله در کلیه مدیران ما هم وجود داشته باشد.
کد خبر: ۳۳۰۹۹۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۲/۱۳