شعار سال:"تناسب" موضوعی است که در بسیاری از کارکردهای رفتاری آثار خود را به نمایش ‎می‎گذارد به‎گونه‎ای که در صورت وجود تناسب می‎توان به کارکردهای یک رفتار در جامعه هدف امید داشت و اثربخشی مدیریتی آن را در حوزه‎های مختلف مشاهده کرد و امید داشت به این‌که کارها با کمترین هزینه برای تولید بیشترین منافع و رفاه انجام خواهد شد.

"تناسب" در بنگاه‎ها و مؤسسات خصوصی یا بنگاه‎ها و مؤسساتی که دولتی هستند اما کارکردهای تقریباً خصوصی دارند، به‌شدت موضوعیت پیدا می‎کند. الگوی رفتاری این نهادها به‎گونه‎ای است که لازم است یک مدیر بخش خصوصی با رفتارهای کاملاً خصوصی یا دولتی با تفکر خصوصی بر آن مدیریت داشته باشد و در صورت حضور یک مدیر دولتی به‎عنوان سکان‎دار اصلی آن، نمی‎توان انتظار رفتار خصوصی یا ستاده‎ای مانند بخش خصوصی را از آن داشت و چه‌بسا با سابقه مدیریت دولتی، ساختارها را به‌صورت نرم تغییر داده، به سمت ساختار دولتی یا دولتی بدون کارکردهای خصوصی هدایت نماید. در چنین ساختاری دیگر نمی‎توان انتظار کارآمدی بخش خصوصی را از آن‎ها داشت. به همین دلیل توصیه می‎شود موضوع تناسب در این‎گونه سازمان‎ها به‌شدت مورد توجه قرار گیرد و این‌گونه تداعی نشود که مدیران دولتی پس از دوران کاری در دستگاه‎های دولتی، باید در بخش خصوصی حضور پیدا کنند و یا این‎که یک مدیر دولتی موفق در یک دستگاه دولتی با کارکردهای خصوصی حضور پیدا کند زیرا مدیر دولتی که مثلاً بیش از 30 سال از عمر کاری خود را با ساختارهای دولتی تجربه کرده و یا حتی یک مدیر موفق دولتی که بسیاری از نگرش‎ها و دیدگاه‎ها در وی نهادینه شده است و تغییر ذهنیت آن به یک‌باره امکان‎پذیر نیست، نمی‎تواند در بخش خصوصی کارایی لازم را داشته باشد و ساختارهای بخش خصوصی را نمی‎تواند ارتقا دهد. به‌بیان‌دیگر، با تفکر دولتی نمی‎توان انتظار رفتار مدیریتی بخش خصوصی از آن داشت و حتی با حضور در یک دستگاه دولتی با کارکردهای خصوصی، انتظار تغییر ساختاری قوی در جهت کارآمدسازی آن را داشته باشد. در چنین شرایطی عمدتاً هزینه‎های اجتماعی و سازمانی سنگینی بر آن سازمان یا نهاد وارد می‎شود به‎گونه‎ای که جبران آن به‌سادگی امکان‎پذیر نخواهد بود.

امید این‎که موضوع تناسب در تفکر و نگرش و رفتار در نهادها و سازمان‎های کشاورزی به جد مورد توجه قرار گیرد تا بتوان کارآمدی لازم را از مدیریت بر آن در صحنه عمل مشاهده کرد به‎گونه‎ای که کمترین هزینه‎های اجتماعی و سازمانی بر آن تحمیل شود.

*یادداشت محمد قربانی. استاد دانشگاه فردوسی مشهد

 

پایگاه تحلیلی- خبری شعار سال ،برگرفته از فضای مجازی