- برنامه هفتم توسعه یا خاله بازی دولتی ها و مجلس یازدهم + این لکه ننگ به نام تان ثبت خواهد شد/ در حال تکمیل
- کمبود بودجه و اشتباه حسابداری و پیشنهاد قطع سه ماهه حقوق جواد اوجی
- نرخ تورم بالای ۴۰ درصد و دولت هایی که مردم را اسکول کرده اند؟!
- کارنامه پرابهام یک سال مدیریت علی عسگری در هلدینگ خلیج فارس؟
- پاسخ دولت سیزدهم به سوالات دکتر پرویز امینی چیست؟
- ماجرای اینترنت طبقاتی از کجا آغاز شد؟
- پیشنهاد مقرری کاری پنج روزه برای کارمندان دولت در هفته + مصوبه هیات دولت
- ادعای تحمیل وزیر راه و شهرسازی به روسای جمهور در چند دوره اخیر!
- چرا جمهوری اسلامی با مدیران فاسد برخورد نمی کند؟
- نظارت ضامن حسن اجرای قوانین است، اما نباید شجاعت را از مدیران بگیرد
- وزیر ضعیف بهتر از سرپرست غیرپاسخگو؟ گروکشی دولت برای ممانعت مجلس از استیضاح؟
چهارشنبه ۲۱ خرداد ۱۴۰۴ - 2025 June 11 
شرکت ملی صنایع مس ایران در یک هفته اخیر شاهد انتصاب‌های متعددی در سطح مجموعه‌های تابعه خود بود.عدم اطلاع رسانی انتصاب مدیران عامل دو شرکت تابعه مهم "فملی" در سایت رسمی شرکت ملی مس موجب ابهام و ایجاد شائبه هایی پیرامون این انتصابات گردیده است.
شعار سال:طی یک هفته اخیر "علی رمضانی"، به عنوان سرپرست باشگاه مس کرمان و "میلاد شمس" به عنوان مدیرعامل شرکت سرمایه گذاری مس سرچشمه (شرکت بورسی با نماد "سرچشمه") انتخاب گردیدند.
"محمدصابر شاه نوش فروشانی" به عنوان مدیرعامل شرکت خدمات بازرگانی معادن و فلزات غیر آهنی منصوب شد.
البته در سایت رسمی شرکت ملی مس فقط انتصاب رمضانی در "باشگاه" منعکس شده که در حوزه فعالیت های ورزشی بوده، اما با وجود حساسیت های موجود پیرامون شرکت های بورسی، هیچ اطلاعاتی پیرامون انتصاب مدیران دو شرکت مهم این هلدینگ و سوابق آنها اعلام نشده است.
عدم اطلاع رسانی انتصاب مدیران عامل دو شرکت تابعه مهم "فملی" در سایت رسمی شرکت ملی مس موجب ابهام و ایجاد شائبه هایی پیرامون این انتصابات گردیده است.
شعار سال ، به محض کسب اطلاعات بیشتری پیرامون سوابق و رزومه مدیران مذکور و دلایل احتمالی این تغییرات با هدف شفافیت بیشتر نسبت به انعکاس آن اقدام خواهد نمود.
پایگاه خبری- تحلیلی شعار سال ،برگرفته از کانال تلگرامی معدن نیوز
برگزیده ها
دانشمند عزیز و محبوب دکتر محمد صابر شاه نوش مدیر لایق تیز هوش باتدبیر مومن ونخبه با تحصیلات حوزوی و دانشگاهی
سلام
چرا باید بجای تقویت نظارت و بازرسی راهبردی روی افراد شاغل در پست های مختلف، مسئله را به جناح بندی اصلاح طلب و اصول گرا ربط بدهیم؟