- برنامه هفتم توسعه یا خاله بازی دولتی ها و مجلس یازدهم + این لکه ننگ به نام تان ثبت خواهد شد/ در حال تکمیل
- کمبود بودجه و اشتباه حسابداری و پیشنهاد قطع سه ماهه حقوق جواد اوجی
- نرخ تورم بالای ۴۰ درصد و دولت هایی که مردم را اسکول کرده اند؟!
- کارنامه پرابهام یک سال مدیریت علی عسگری در هلدینگ خلیج فارس؟
- پاسخ دولت سیزدهم به سوالات دکتر پرویز امینی چیست؟
- ماجرای اینترنت طبقاتی از کجا آغاز شد؟
- پیشنهاد مقرری کاری پنج روزه برای کارمندان دولت در هفته + مصوبه هیات دولت
- ادعای تحمیل وزیر راه و شهرسازی به روسای جمهور در چند دوره اخیر!
- چرا جمهوری اسلامی با مدیران فاسد برخورد نمی کند؟
- نظارت ضامن حسن اجرای قوانین است، اما نباید شجاعت را از مدیران بگیرد
- وزیر ضعیف بهتر از سرپرست غیرپاسخگو؟ گروکشی دولت برای ممانعت مجلس از استیضاح؟
دوشنبه ۲۶ خرداد ۱۴۰۴ - 2025 June 16 
جمعی از کارکنان شرکت oico پالایشگاه هشتم، فاز (۲۰ - ۲۱) طی سه روز گذشته به دلیل مشکلات شغلی اقدام به تحصن کرده اند.
شعار سال: کارکنان شرکت oico پالایشگاه هشتم، فاز (۲۰ - ۲۱) عسلویه بدلیل کسر حقوق، عدم واریز بیمه، بی‌کیفیتی غذا، نداشتن سرویس ایمن و با کیفیت، امضای ناعادلانه قرارداد و ... دست به تحصن زدند.
به گفته یکی از کارکنان شرکت فوق، تمامی راه‌ها و مراحل قانونی برای حل مشکلات مذکور از قبیل مراجعه به مسئولان پالایشگاه و مدیران اداره اشتغال انجام شده، اما هیچگونه پاسخی دریافت نکرده اند.
وی اضافه کرد: کارکنان این شرکت طی سه روز گذشته جهت احقاق حقوق خود اقدام به تحصن کرده و قصد دارند تا زمان دریافت کلیه مطالبات قانونی این روند را ادامه دهند.
لازم بذکر هست که تعداد کارکنان شرکت ۸۰۰ نفر است.
به گفته یکی از کارکنان شرکت فوق، تمامی راه‌ها و مراحل قانونی برای حل مشکلات مذکور از قبیل مراجعه به مسئولان پالایشگاه و مدیران اداره اشتغال انجام شده، اما هیچگونه پاسخی دریافت نکرده اند.
وی اضافه کرد: کارکنان این شرکت طی سه روز گذشته جهت احقاق حقوق خود اقدام به تحصن کرده و قصد دارند تا زمان دریافت کلیه مطالبات قانونی این روند را ادامه دهند.
لازم بذکر هست که تعداد کارکنان شرکت ۸۰۰ نفر است.
شعار سال؛ با اندکی تلخیص و اضافات برگرفته از خبرگزاری کار ایران، تاریخ انتشار: ۲۸ اسفند ۱۳۹۹، کد خبر: ۱۰۵۳۸۳۱، www.ilna.news
برگزیده ها